Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
условия более менее ...доставка есть...официальная ...з\п платят з/п обещали одну 28 т.р. а платили другую 20т.р....начальство нудное ... работаешь как лошадь...
Всем своим друзьям,близким советую данную компанию, как для покупателей так и для сотрудничества.
Работаю уже 2года в этой компании и много чего добился!
У нас в офисе работает отличная девушка менеджер по персоналу! С всегда прекрасным настроением приходит и взбадривает всех сотрудников и персонал. При приемке нового сотрудника на должность она четко по порядку рассказывает,чем Вы будите заниматься на торговой точке.
Стажеры обучаются в среднем 4-5 дней далее отправляются на финальное собеседование в офис для подтверждения полученых навыков за период стажировки. После того как стажер готов к работе, он принимает торговую точку, а значит проводится ревизия на этой тт.
При принятии торговой точки обязательно новый сотрудник подписывает ряд документов, о том что теперь этот человек материально ответственный за данную тт!
Если сотрудник является материально ответственным за тт которую он принимал в ревизию, то он несет ответственность за сохранность и целостность данного товара и имущества!
Компания на рынке существует более 12 лет.
От себя:
Работаю с очень хорошими и ответственными людьми как в офисе так и с продавцами.
Я являюсь руководителем по всему г. Тольятти
за период своей работы я получил многое: ОПЫТ, БОЛЬШИЕ ЗНАНИЯ В СФЕРЕ ПРОДАЖ, НЕ ПЛОХОЙ ЗАРАБОТОК!
Почитала другие отзывы и захотелось оставить свой.
Я работала в 2006-2008 году в этой компании в Тольятти в одном отделе, а потом снова сюда устроилась в 2013 г. в другой отдел.
Лично я вернулась за стабильностью. Стабильность в том, что есть заменяемость на время отпуска (да да, в других компаниях я работала и во время отпуска, и до ночи), если люди перегружены - со временем добавляют сотрудников в отдел. В основном все и домой вовремя уходят, и обед "по расписанию".
У меня в обоих отделах замечательные руководители, коллектив в целом у нас в ЦО тоже очень хороший.
Зп тут очень "средняя", задержки сейчас есть, но не очень длительные, к тому же понемногу все равно платят.
Конечно, если сумма платежей по кредитам равна вашей месячной зп - не стоит идти сюда работать. По поводу премии - при первом увольнении мне выплатили всю премию (а тогда она была вообще ежеквартальная, и увольняясь, я даже на нее не рассчитывала). Было приятно. Но возможно так случилось, потому что моя первая начальница супер человек.
Я все это пишу, потому что мне есть с чем сравнивать. Я работала во многих компаниях,и, если зацикливаться на минусах, можно о каждой компании писать как все плохо. Да что говорить - вот из моего отдела увольнялись потому что "все плохо", а девчонки молодые, у них 1-2 место работы, ищут идеал. У меня одноклассница работает в магазине бегемот в Тольятти на 70 лет продавцом, говорит "зарплата маленькая, но ради коллектива я из комсы в новый город езжу". Хотя про этот бегемот я тоже читала опусы о том, какое плохое руководство.
Я вот сейчас тут работаю 2 года, увольняться не хочу (разве что уволят за косяки). Если сократят - ну да, грустно будет, но что делать, если время такое? У нас тут есть, конечно, 2 отдела, в которые я никогда не пошла бы работать, но остальные вполне нормальные. Я вообще думаю, что судить о такой крупной компании по одному отделу или магазину, или одному руководителю - то же самое, что говорить, что планета Земля - плохая планета, так как в Урюпинске злой дядя начальник плохо к тебе относился.
Хорошие условия для работы.
% с продаж всегда разный,как челябинск решит так и будет. т.е в начале месяца 8% (на опред тип товара) ,а к концу месяца,за неделю до начислений зп, % падает. объясняя это тем ,что херово вы поработали. не сделали план и тд.
в головном офисе, все начальники. кто не позвонит. кто ни приедет .все с короной )) как будто это их бизнес.
в принципе работа не пыльная. в сезон можно заработать. но всегда будет подвох . насчитаешь себе одну зп,получишь на 2-3к меньше.
нет строго регламента.как в московских сетях. можешь и сесть ,и выйти когда тебе вздумается.
рабочий люд весь хороший, только терпеливый очень)))))
Не советую работать в этой шараге! Обещают заработки, а на деле люди больше 6-8 не получают, зато директор Андрей Иванович за счёт голодных рабочих содержит стадо баранов!, кучу кроликов! и "табун" кур. Штрафы за всё: за 10 минут перерыва ты должен и в туалет сбегать ( а штат около 200 чел!) и чаёк, и перекур, вообщем выбирай, в другое время штраф 1000!ТОлько что автоматчиков не поставили по периметру...Работала без нареканий, уволилась, так за последние 2 недели не заплатили, обирает нищих людей, да работяг и за людей-то не считает. надеюсь, что скоро у него зубы начнут сыпаться от жратвы наших медяков (грошей)!!!!
Неофиальный доход( по договору 6500),за рейс обещал 7500 в том числе командировочные. В итоге за три рейса(бес косяков) заплатил только то, что по договору. , до меня оказывается тоже не платил(находит любой предлог) Машина 4 года МАЗ убитая в хлам!!!!!
Считаю, что в плане нагрузок работа в гранд тойзе сильно от других компаний не отличается. Но факт того что сеть крупная, есть возможности расти вверх по карьерной лестнице очень стремительно отрицать нельзя. Если есть желание работать - это хорошее место, по крайней мере, центральный офис, о работе в гипермаркетах по стране сказать не могу. Коллектив был отличным, проработала 2 года, пришлось уволиться в связи с переездом. Работы много, но если трудишься - это заметят, будут и дополнительные премии и рост.
Директор фирмы Бамбуров Василий Федорович работодатель у которого работать опасно. Урежет, задержит, вычтет из заработка под любым предлогом. Свой бизнес строит на КИДНЯКЕ. Адрес офиса г. Тольятти Ленина 67, офис 2. Под моими словами подпишутся более 20 человек!
Компания претендует на динамичную, с хорошей зарплатой и соц гарантиями. На самом деле людей эксплуатирую так, что люди выматываются и увольняются лучшие сотрудники. Ночные смены, бесконечные смены каталогов и ценников (что кстати только запутывает покупателей), нехватки времени сходить на обед и даже в туалет!!!! Кроме того, постоянные внутренние проверки, нагоняи от руководства, сверхурочные, ругань начальников отделов в присутствии их же подчиненных — это только верхушка айсберга…. Отношение директора к людям на основе своих симпатий/антипатий. Любимое занятие директора: найти девочку для битья и доводить до тех пор, пока человек сам не уволится.
Коллектив был хороший, дружный, платили тоже неплохо. Ушел через 2 года, т.к. на мой взгляд сам для себя исчерпал перспективы развития, и хотелось чего-то большего.
Отличный коллектив , адекватные и понимающие начальники смен на которых по сути и держится вся эта шарашка.Бесплатная доставка на работу и с работы на пазике.
Обсалютная не грамотность и не понимание происходящих дел в конторе вышестоящим руководством. Наплевательское отношение к рабочим , регулярное лишение премий без объяснения причин. Систематический обман в расчёте зарплат. Бухгалтерия в сызрани , в случае чего постоянно ссылаются на бухгалтера в сызрани. Вообщем если вы хотите угробить своё здоровье за копеешную зарплату то вам сюда.
Хотел сначала заказывать лендинг в фирме из Москвы - там сказали 300-400 тыс. рублей!!! Это для региональной фирмы по продаже инструментов - очень много. В Бизнес-Дизайне предложили адекватные цены.
Что важно не бросили после того, как сайт создали - всегда можно позвонить и спросить, как что-то сделать на сайте. В общем, редко пишу что-то хорошее о фирме в нашей стране, но тут меня действительно удивили человеческим обслуживанием!
Работа вакансии - резюме. Бесплатно разместить свежие вакансии и резюме на serverjob.ru.
445040, Самарская обл., Тольятти г., Дзержинского ул., д. 56. оф. 711 (8482) 31-7484